物业党支部2014年党风廉政建设工作总结(精选多篇)
文章标题：物业党支部2014年党风廉政建设工作总结
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物业党支部2014年党风廉政建设工作总结
2014年，物业党支部在厂党委和纪委的正确领导下，认真贯彻落实集团公
司纪检监察工作会议精神，围绕2014年厂党委提出的“突出一个主题、抓好一个重点、提升两个建设、促进两个提高、实现一个目标”的工作思路，紧密结合“两争一迎”和“节约年”活动，加强党员干部和重要岗位工作人员以“治理商业贿赂”为主要内容，提高党员、干部和重点岗位人员廉洁自律意识，加大从源头上预防和治理腐败，为圆满完成今年的廉政建设责任制内容奠定了坚实基础。现将物业党支部一年来开展廉政建设(请你支持)工作情况简要汇报如下：
一、全面提高党员、重点岗位人员的廉政意识
廉政建设的关键在人员素质，物业党支部坚持把党员、重点岗位人员党风廉政教育作为廉政工作的首要任务，常抓不懈。每月组织党员、重点岗位人员，认真学习由纪委统一安排的有关廉政学习资料。组织学习大唐连城发电厂治理商业贿赂专项工作方案；关于开展连城发电厂2014年党风廉政宣传教育月活动的学习和实施；物业公司经理、助理和重点岗位人员积极参加厂纪委党风廉政建设答题活动；参加一次党风廉政建设黑板报展评活动；组织全体党员和重点岗位人员上警示教育课1次；我的人生格言及廉政短文征集活动共完成7篇；在中层、助理和重点岗位人员中开展读一本廉政书籍活动，并写出了心得体会6篇；防惩体系建设征文2篇；法律文化活动征文4篇；和谐杯金点子征集16篇；征集企业小故事6篇；我身边的共产党员征稿2篇；“我为你骄傲”企业文化小故事演讲1篇；关于学习贯彻中共中央纪委严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定，等……。通过学习和参加一系列的廉政活动，党员和重点岗位人员进一步从思想高度和政治意识上增强了拒腐防变的能力，进一步深化了认识，强化了廉洁自律意识。
二、充分发挥宣传教育，努力从源头治理腐败现象
一个单位或一个部门的党风廉政建设搞得好与坏，关键在领导，关键在源头教育。为做好支部的廉洁教育工作，物业公司党组织经常教育党员干部和对重点岗位人员谈心、谈话。要求他们做到：
1、作为一名党员和在重点岗位工作的人员，首先在大事大非问题面前不能含糊，政治方向上不能动摇，树立正确的世界观、人生观和价值观，全面提高自身思想素质和道德修养。
2、要不断加强理论修养，适应新形势的要求，面对金钱美色能把握住自己，心不为名利所动，志不为美色所丧，坚定理想信念，守住自己的精神家园。
3、要在生活作风上把握住小节，作为一名党员和在重点岗位工作的人员必须树立浩然正气，也必须高度重视生活小事，切实把握住生活小节，努力使自己成为合格的广大职工信得过的一名重点岗位工作的人员。
4、正确对待和接受群众监督，将群众监督作为一种警戒、一面镜子，经常想一想，照一照，检查一下自己有什么不足和缺点，及时加以改正。
5、我们手中的权利是厂党委赋予的，党委信任我们，我们必须百分之百的用于为全厂职工服务，决不能用于谋私和谋取小团体利益。严格要求自己，给职工树立良好的典范。
三、以廉政建设责任制为重点，抓好班组长和重点岗位人员廉洁工作。
1、物业公司年初与各班组长、重点岗位人员分别签署了2014年三项目标责任制任务书，严格按照三项目标责任制内容，进行对班组长和重点岗位人员考察，并在广大职工群众当中进行民意了解，民主测评，发现问题，及时纠正。
2、党支部安排支委每季度和重点岗位人员进行谈话，要经常对重点岗位人员加强教育、了解思想动态，及时敲警钟，及时提要求，让他们算好“四笔帐”，首先是政治账；第二是经济账；第三是家庭张；第四是人身帐。希望牢固树立正确的人生观、权力观、价值观。
回顾2014年党风廉政建设工作，取得了一定的成绩，作了大量的工作，收到了较为明显的效果，但在不同程度上也存在一些问题。如个别党员宗旨观念不够强，勤政廉政意识还不够，工作有拖拖拉拉，松松垮垮现象；由于各岗位业务工作繁忙，支部组织学习有时难以集中等，这些问题有待以后在工作中加以克服。
四、以党的十七大精神指导今后的廉政工作
党的十七大对加强党风廉政建设和反腐败斗争提出了明确的要求，强调党风正则干群和、干群和则社会稳，这是党中央从全面建设小康社会，构建社会主义和谐社会的战略高度提出的重大任务，关键是要抓好贯彻落实。
从现在起到今后的一个时期，要求支部全体党员、重点岗位工作人员，认真学习贯彻、落实十七大精神
，我们要以十七大精神为指针，保持良好的工作作风，坚持办事公道，处处为人师表，当好表率，为企业和广大职工把好后勤服务的廉政关口。真正做到为民、务实、清廉，为构建和谐企业做出积极贡献。
2014年11月2日
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第二篇：物业中心党风廉政建设工作总结
物业中心党风廉政建设工作总结
2014年，是全面贯彻党的十七大精神的第一年，也是实施“十一五”规划承前启后的关键之年。今年，物业中心党风廉政建设工作的总体思路是：深入贯彻党的十七大精神，认真落实科学发展观，全面履行党章赋予的职责，坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的工作方针，加强以保持党同职工群众血肉联系为重点的作风建设，加强以完善和预防腐败体系为重点的反腐倡廉建设，在坚决惩治腐败的同时，更加注重治本，更加注重预防，更加注重宣传教育，更加注重制度建设，努力拓展从源头上防治腐败的工作领域，为实现团党委各项重大决策和战略部署提供有力保证。物业中心工作总结如下：
一、指导思想
今年物业中心党风廉政建设和腐败工作的指导思想：以邓小平理论和“三个代表”重要思想工作为指导，认真组织物业中心全体党员干部学习胡锦涛同志在中央纪委五次全会上的重要讲话，贯彻落实中央纪委六次全会、兵团纪委八次全会和师纪委六次全会精神，坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针，坚持从严治党，维护党的法律，按照《教育、制度、监督并重》的要求，加强党的执政能力建设，全面落实科学的发展观，围绕发展这个执政兴团的第一要求，开展反腐倡廉工作，狠抓任务落实，通过扎实有效的工作，把物业中心党风廉政建设和反腐倡廉工作进一步推向深入。
二、学习内容
认真学习胡锦涛同志的重要讲话，《信访条例》、《八荣八耻》、《中国共产党章程》和《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》，学习《“三个代表”重要思想的反腐倡廉理论学习纲要》和《党员权利保障条例》等党内法规；学习兵团、师纪委全委会议精神，坚持理想信念，发扬优良传统，认真解决好物业中心的党员在思想、组织、作风和工作方面存在的不足，不断增强物业中心党员干部的法律意识和法制观念。
三、开展的形式
新形势、新任务要求我们党员干部必须严格遵守党的四大纪律和群众工作纪律；八项要求即一要同党中央保持高度一致，不阴奉阳违、自行其事；二要遵守民主集中制，不独断专行、软弱放任；三要依法行使权力，不滥用职权、玩忽职守；五要管好配偶、子女和身边的工作人员，不许他们利用本人的影响谋取私利；六要公道正派用人，不任人喂亲、营私舞弊；七要艰苦奋斗，不奢侈浪费、贪图享受；八要务实为民，不弄虚作假、与民争利。
四、组织的实施
真人组织全体干部和党员学习、宣传、落实党中央颁布的《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》，该《实施纲要》深刻阐述了建立健全惩治和预防腐败体系的重要性和紧迫性，总结了党的反腐倡廉的经验，明确了惩防体系建设的指导思想、基本原则和工作目标，是深入开展党风廉政建设和反腐败工作的指导性文件。要求全体党员干部认识和理解《实施纲要》的重要意义，深刻领会其精神实质和主要内容，
把学习《实施纲要》作为物业中心加强组织建设的重要内容来认真落实。
五、廉洁情况
廉洁自律工作，是党支部的一项重要工作，要靠全体党员、干部自身的学习、提高，在拒腐防变上切实做好表率作用，严格的要求自己。要认真学好用好《实施纲要》和党章《廉政准则》，做到经常性检查、对照。在执行党风建设方面，要求物业中心每个党员干部要高标准、高品质、严要求，认真地把握自己的行为和言语，更加慎重自己的行为，不要有任何侥幸心理。坚持发对奢侈浪费，切实加强党的领导，改进我们的工作作风，促使物业中心党风廉政建设工作顺利开展。
六、党性教育
开展党性、党风、党纪教育，以开展“五百教育”活动为契机，搞好党员、干部队伍建设，不断推进党风廉政建设。依法治站、以德治站、依法以德教育人、管理人、制约人，使全站党员、干部及员工都树立正确德人生观、世界观和价值观，增加党性观念，树立廉洁自律意识。党政领导要为职工群众办实事、办好事，为物业中心服务好，当好人民的公仆，维护物业中心和员工的利益。
七、目标责任，纠风责任
加强党风廉政建设，牢固树立科学的发展观和正确的政纪观，坚决纠正和克服形式主义、官僚主义作风，切实解决好损害职工群众利益的突出问题，妥善、及时解决本单位的信访工作，防止单位群众上访事件的发生。党支部经常坚持深入实际、深入家庭、深入水厂及锅炉房、深入职工群众，认真听职工的呼声、意愿和要求。深化政务公开工作，凡是与职工群众利
益密切相关的都要全面公开，为职工群众提供公开、透明的服务，真正做到“取信于民”。半年组织召开廉政专题会议两次，制定了年度工作计划、措施，全面落实了廉政建设目标责任书和部门行业不正之风目标责任书，半年结合物业中心的工作特点，积极开展了职业道德教育和纠风教育工作，公开办事制度，半年来对重大物资实行统一招标，集中采购，对纯净水厂设备二膜，小包装瓶子，绿化上使用的喷杆、喷头等物资采购执行了请示报告，领导审批，并由团纪委和团发改委等部门负责人进行监督，实行公开招标集体采购，严格了审批程序，提高了服务公开的透明度。
八、下半年工作的努力方向
1.继续抓好党的先进性长效机制建设，进一步巩固和发展，先进性教育活动成果，把党的先进性建设落实到党建工作的各个方面，落实到贯彻科学发展观，构建和谐物业的具体实践中。
2.广泛开展“讲党性、重品行、作表率”主题实践活动。组织党员干部学理论，学党章，“五百”活动，“一帮一”扶贫帮困和党员“责任区”“示范岗”“先锋岗”等活动。
3.认真做好第十个党风廉政建设教育月活动，拟定好活动计划，活动措施，活动内容，确保第十个党风廉政教育月扎实有效的开展。
物业中心党风廉政建设领导小组
二〇一四年六月15日
物业中心党风廉政建设工作总结
物业中心党风廉政建设领导小组
二〇一四年六月十五日
第三篇：2014年度党支部党风廉政建设工作总结1
2014年度党风廉政建设工作总结
县委检查考核组：
2014年，沧源县人力资源社会保障局党支部在县委、政府和县纪委的正确领导下始终坚持以邓小平论和“三个代表”重要思想为指导思想，围绕加强教育、强化监督、建立廉政风险防范体系和行风建设“四条主线”，积极推进反腐倡廉建设，把党风廉政建设工作融入到日常管理工作之中。根据中共沧源县委办公室关于印发《沧源县2014年度党风廉政建设责任制暨推进惩治和预防腐败体系建设工作情况检查考核办法》的通知，沧办发〔2014〕166号文件精神，围绕全局工作“着眼民生大计，提升管理水平，增强服务效能，创新工作办法，扩大就业规模，增加社保覆盖”的总体思路，突出强化大局意识、公仆意识、廉正意识，抓住全局党员干部廉洁自律的关节点，牢记为民宗旨。党建各项工作全面进步、快速发展、整体跃升，按时完成各项工作目标。特别是党风廉政建设形成了扎实有效、风正气顺、公道正派、廉洁自律的良好氛围，党风廉政建设取得新的重要成效，现将今年来的工作总结如下：
一、加强领导、明确责任精心安排部署党风廉正建设
党风廉政建设工作，注重学习和思想教育是基础，预防、监督、检查是关键。为此我局党支部坚持落实县委、纪委制定的学习制度，把廉政教育、党纪政纪教育纳入中心组和干部职工年度学习计划。（一）加强廉政勤政教育。根据年初工作计划，局党支部有计划组织党员干部学习新修订的《党员领导干部廉洁从政若干准则》、《关于实行党风廉政建设责任制的规 1
定》等，增强了党员干部特别是党员领导干部的理想信念和廉洁从政意识，建立了支部书记、局长负总责，班子成员具体抓的领导体系。局领导班子和全体干部职工充分认识党风廉政建设工作的重要性，并与各股室负责人签订了《党风廉政建设责任书》，明确了党风廉政指导思想、目标和任务，将责任层层落到实处。（二）坚持局领导班子中心组学习制度。按照县纪委纠风和软环境建设工作的统一安排和部署，注重把提高干部职工思想认识放在首位，把学习贯彻落实有关纠风和软环境建设工作的文件精神作为一项重要工作来抓，我们对全年学习的“计划、内容、方法”等做了全面具体的安排和部署。每季度召开局领导班子会议，专门研究和学习行风和软环境建设工作的内容。按照“学习先进、查摆差距、改进作风、常抓不懈”的步骤深入反复循环进行，从而使干部职工在思想上进一步提高了对行风和软环境建设工作的认识。通过建立学习制度和认真组织学习，营造了浓厚的学习氛围，取得了良好的学习效果，进一步提高局领导班子执政水平，不断培养干部队伍的依法办事能力，提高法律意识，进一步打牢行政为民的思想基础，努力做到坚持对法律负责与对党负责、对人民负责的一致性，更加关注民意、倾听民声，把惠民政策更多、更直接地体现在改善民生、惠及百姓上来。(三)借助今年全县上下深入开展“创先争优”活动契机，抓好党风党纪教育。组织全局党员干部学习了《党风廉政手册》等，真正树立正确的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观，认真开展以艰苦奋斗、廉洁奉公和“深入开展创优争先活动，全面实施城乡充分就业工程，完善全民社会保障体系，着力构建和谐劳动关系，大力加强全县人才队伍建设，促进人力资源和社会保障科学发展”为主题的
实践活动。增强干部职工的廉政意识，严格执行《廉政准则》，自觉用制度规范权力的运行，约束自己的行为，做到有令即行、有禁即止。
二、创新形式、强化学习开展形式多样的反腐倡廉宣传教育活动
（一）从源头治理开始，切实做好社保基金监督管理工作。根据《党风廉政建设目标责任书》，将党风廉政建设目标责任细化到人，并明确规定干部职工对本人和亲属的党风廉政建设问题负责。于3月15日在会议室召开《反腐倡廉》专题会议，对如何开展好作风建设工作进行了研究部署，确定了2014年作风建设工作重点，通过学习省委八届十次全委会市委二届十次全会和县委十一届十三次全会精神，结合个人实际情况切实做到社会保险统筹工作“五统一”和“三落实”的要求，不断完善社会保险内部控制制度，深入贯彻落实各项文件精神，加强社会保险基金管理，规范社会保险监督检查行为，维护社会保险基金安全。
（二）认真落实领导干部经济责任审计制度。进一步落实“收支两条线”和预算管理制度；强化对行政执法的监督力度，建立权责分明、相互配合、相互制约、高效运行的行政行为体制。
（三）是认真落实资金采购，公务用车等管理制度。严格按照相关规定和机关车辆管理制度，严禁公车私用。
（四）是规范了公务招待、接待管理。在单位招待、接待费用方面我局严格按照县委、政府的有关规定认真执行。做到对口接待，陪同人数从简，坚持必须、可能、节约的原则，杜绝了违纪违规现象。
三、完善各项规章制度，严格纪律，用制度管人，依法办事
为进一步规范局机关规章制度，有序推进各项工作，首先是结合实际，党支部参照2014年规章制度，建立和完善了各项规章制度，并把各股室的规章制度挂上墙，让每个党员、干部职工明确各自的工作职责。从制度上确保党风廉政建设和反腐败斗争落到实处；制作“沧源县人力资源和社会保障局党务公开栏”，把党支部的工作职责和相关情况公示于众，接受社会和人民群众的监督。其次是在每月的组织生活会中全体党员端正态度，以正面教育、自我教育和自我批评为重点，按照准备好的党性分析材料，逐一进行自我剖析，民主评议。每位党员都严格对照《党章》和保持共产党员先进性的具体要求，紧密联系自己的思想和工作实际，实事求是，找思想作风中的不足，找工作实践中的差距，找存在问题中的教训，着重检查了理想信念、遵守纪律和立足本职、发挥先锋模范作用、廉洁自律等方面存在的突出问题，从世界观、人生观、价值观高度上深刻剖析了产生问题的思想根源，明确了自己今后的努力目标和整改措施。 四、继续落实信访举报，认真办理来信来访
采取疏通、调解的方式，及时作好劳动争议处理，做到基本把劳动争议解决在基层，消灭在萌芽状态。
坚持信访排查制度，本着“预防为主，处理为辅”的原则，热情接待来信来访人员，对前来咨询了解劳动政策的群众做到“五个一”，即一张笑脸、一声问候、一把椅子、一杯热茶、一个具体答复，树立了“热情、和蔼、可信”的干部队伍形象。对一般性的矛盾纠纷，采取疏通、调解的方式，及时作好争执不
大的劳动争议处理，做到基本把劳动争议解决在基层，消灭在萌芽状态，做到件件有着落，事事有回音，来信办结率为100%；对涉及党员干部或群众反映比较大的，局班子及时进行研究解决和上县政府。总之，一年来我局认真贯彻落实党风廉正建设责任制，使党风廉正建设工作取得了一定成绩保证了各项事业的健康发展。
二、存在的问题
虽然我局党风廉政建设工作，在上级党委的领导下，在县纪委的具体指导帮助下，通过我局广大党员干部的共同努力，虽然取得了一定成绩，然而我们也深知这点成绩离县委；政府县纪委的要求还有一定的差距，主要表现在：个别党员干部仍没有按规定严格要求自己，存在人民群众不满意的地方；少数党员干部工作积极性不高等。特别是今年发生的社会保险贪污案，震惊了整个系统，影响之大是前所未有的。
三、下步工作打算
在下一步的工作中，将立足我局的实际，以今年发生的社会保险贪污案作为典型案例切实加强党风廉政建设，转变作风为目标，主要开展好以下方面:
1、始终保持良好的学习习惯。学习是每一名党员干部的必修课，只有不断加强学习才能提高自身素质和能力，不学习思想就无法进步，能力就无法提高，领导方法就无法改进，做出的决策也就不可能正确。许多东西只有静心研读,才能有所思，有所获。活生生的事实还告诉我们，不学习，思想就得不到改造，心就不静，心不静，欲望就容易膨胀，就拒绝不了诱惑，一遇到诱惑就容易乱了方寸，就容易被诱惑的绳索绊倒。因此，
党员干部必须要经常认真学习，从书本上学，从实践中学，学到真本领，努力做一个新时期优秀的党员干部，为国家经济建设做出自己的贡献。
2、始终保持廉洁自律的行为规范。两袖清风，清正廉洁，要廉洁奉公、严格自律这是每一名干部最基本的行为准绳。党员干部不廉洁，不仅会使党在群众中的形象受到扭曲和破坏，而且会使党、国家和人民的利益受到损害。有些党员干部并非学识不高，能力不强，就是因为未能廉洁自律，最后走向犯罪。因此，我们一定要树立正确的世界观、人生观和价值观，牢记全心全意为人民服务的宗旨，自重、自律、自醒，排除非份之想，常怀律己之心，常修为官之德，始终保持共产党人的浩然正气。要始终保持艰苦奋斗优良传统要继续发扬艰苦奋斗的作风，恪守党的宗旨，提倡勤俭节约，反对铺张浪费，始终不渝地保持和发扬艰苦奋斗的优良传统。
3、理论联系实际，进一步建立完善监督制度，积极探索预防新机制。
4、加强抓好党员干部作风建设，不断改进工作作风，开展批评与自我批评。
5、按照学习实践科学发展观和作风建设的要求，认真抓好有关党风廉政建设工作的相关规定和县委、政府县纪委制定的各项规章制度的贯彻落实。
沧源县人力资源和社会保障局二〇一四年十二月二十日
第四篇：社区党支部2014年党风廉政建设工作总结
社区党支部2014年党风廉政建设工作总结
今年，xx社区党支部在柳南区党委的领导下，在xx街道办事处党工委的正确指导下，根据《廉政准则》、《xx街道党风廉政建设责任书》的要求，开展了以班子廉洁自律、党风廉政、党性锻炼为重点的一系列学习、实践活动，有力地推进了社区党风廉政建设的进程，使党风廉政建设落实到实处，树立了社区党风廉政新形象，推动了社区各项工作的顺利开展。
一、强化廉政教育，提高思想认识
党风廉政建设是党的建设的一项重要工作，也是落实“三个代表”的重要体现。我社区对党风廉政建设工作给予高度重视，领导班子思想统一，分工明确，认真履行一岗双责。党政“一把手”负总责；班子成员按分各司其职，负直接领导责任。年初把党风廉政建设和反腐败工作列入本社区重要议事日程进行专题研究，并制定了工作计划。
加强党风廉政教育学习，提高思想素质，是开展党风廉政建设的前提，我社区党支部在工作中注重抓好党风廉政教育与学习，从分工到学习，都将党风廉政建设内容融贯其中。同时按时完成上级有关党风廉政建设的宣传教育工作，在群众中树立清正廉明的形象。
二、健立健全党支部生活制度，加强民主集中制原则
1．社区支部完善社区党支部民主生活制度，领导班子每年召开一次民主生活会，开民主生活会之前，班子成员都做好准备，通过谈心活动征求各方面的意见，会上就问题进行专题讨论达到共识。党风廉政建设专题民主生活会上，班子成员就思想作风、工作作风、领导能力等几个方面来开展批评和自我批评，社区支部党员也对我们的领导班子及工作等发表了意见，在会上，大家知无不言，言无不信，通过专题民主生活会，使班子成员能修正不足，改进思想工作，另一方面也促进领导班子自身团结，从而促进各项工作的顺利开展。
2．加强民主集中制原则，确立集体议事原则，健全民主决策程序，对人员分工安排、较大经费支出和较大事项决策必须经班子集体研究决定，规范党支部工作基本原则，形成了讨论成决议的习惯。
三、廉洁自律，自查自纠
为了将《党风廉政建设责任书》落实到实处，社区党支部设立了xx社区自检自查制度，在民主生活会上自纠自查思想作风、廉洁自律情况，确保社区无“小金库”，无乱收费，乱罚款和摊派等等不良行为。
加强本社区工作人员的教育和管理，年终时进行一次党风廉政检查。要求工作人员在工作中自查自纠服务态度、工作水平，特别是对处理居民投诉、反映问题的过程中是否存在“吃、拿、卡、要、报”等现象及推诿、怠慢、拖拉等不良工作作风进行查找和反省。经过几次自查自纠，社区同志们的思想作风及工作能力有了很大的提高，极大的调动了大家的工作积极性，社区党风廉政建设的良好形象也渐入人心。
四、工作中存在的不足
在学习和工作实践中，我们也认识到存在的不足之处：在理论的掌握上还不够透彻，对群众关注的热点问题落实不到位，组织活动宣传面不够广等问题，这些都需要我们在今后的工作中加强学习，侧重热点，多想办法，踏踏实实做好工作。
尽管我们在党风廉政建设方面形成了一定学习制度，有一定的成效，但离上级的要求和群众的满意率还有一定的差距，今后，我们要更加深入学习，开拓进取，提高廉政意识，把握行为准则，把党风廉政建设工作进行到底。
第五篇：党支部2014年党风廉政建设工作总结
桂岭中学党支部2014年党风廉政建设工作总结
一年来，我校党支部在八步区教育局党委的正确领导下，认真履行党支部的工作职能，结合党风廉政建设工作要求，扎实推进惩治和预防腐败体系建设，加大监督考核力度，努力做好新形势下党风廉政建设工作，有效促进了各项任务落实。
一、主要做法和成效
今年以来，我校党支部进一步强化工作作风与效能建设，将部门优势转化为服务优势，更好地把上级主管部门的要求落实到行动上，我们主要从以下三个方面开展工作：
（一）以廉为本，强化党风廉政建设
我们严格按照健全惩防体系的总体要求，坚持监察、教育、制度并重，着力在党风廉政建设上狠下功夫。一是监察督廉。充分发挥党支部职能作用，加强对领导干部的监督，加强对人财物管理使用和关键岗位的监督。每学期开学初，我们对学校教职工到校情况和开学准备工作情况进行检查，开学后对学校规范办学行为进行督查，期中对学校制止“三乱”工作进行调查，期末对学校党风廉政目标责任落实情况进行考查。对学校的一些重大决策及项目进行主动介入，及时跟踪，提高监督检查的频率和效率，防患于未然。二是教育思廉。通过党风廉政宣教月、廉政文化进校园、观看反腐倡廉宣教片等多种形式开展经常性廉政教育；抓住领导班子、党员干部，以重大节日前后为重要时点，开展重点廉政教育，努力营造以廉为荣，以贪为耻的浓郁氛围，筑牢廉洁从政的思想道德防线。三是短信宣廉。学校党支部拟定了十多条廉政宣传标语，以短信的形式发送到每一位党员教师的手机上，增强党员干部拒腐防变的自觉性和坚定性，有效地筑牢了思想道德防线。
（二）以实当头，强化领导作风建设
一是踏实做好维稳服务工作。牢固树立服务是第一要务的意识，把促进发展作为纪检监察工作的出发点和落脚点，围绕中小学维护稳定和规范办学行为等工作重点，着力提高各位教师的执行力、凝聚力、创造力，形成合力发展的新气象。二是扎实抓 1
好作风建设。强化行政服务监察工作，今年以来，学校对教职工签到情况进行情况抽查，个别教职工进行行风戒免谈话等，强化监察，切实解决少数教职工的不良思想问题。三是务实做好考核工作。严格执行各项工作纪律，坚持定期考核，提高检查考核的实效性，全力推进效能建设。四是切实推进各项制度。学校与教职工都签订了相应的责任书，加强党风廉政建设的过程考核。切实抓好反腐倡廉工作的任务分解、检查考核，以铁的纪律维护制度的权威性。
（三）以严要求，强化党员干部自身建设
为适应新形势新任务的要求，我们坚持以更高的标准，更严格的要求、切实加强自身建设。
一是严格加强政治业务学习。认真学习中央《惩防体系工作规划》，学习《廉政准则》，学习政策理论，做好学习笔记，结合岗位实践写好心得体会，坚持在干中学,在学中干,将所学知识与工作实际融会贯通, 不断提高理论素养，提高业务本领，加强调查研究，开拓新思路、提出新举措、解决新问题，深入推动反腐倡廉工作创新和实践发展。二是严格树立大局意识。今年以来，进一步完善学校领导干部民主考核、职称评审推荐等重点工作全程跟踪考核督查，杜绝考核过程中的花样文章，确保公正透明。三是严格执行各项纪律。要求党员教师讲党性、重品行、做表率，自觉加强党性修养和作风养成,不断强化廉洁自律意识，为教职工清正廉洁做好表率。四是严格做好日常工作。对照区教育局纪委的要求，认真做好信息、材料报送等日常工作。
二、存在问题以后工作打算
一是工作创新不够，有部分工作仅满足于完成任务。二是动真碰硬的力度不够。在平时的考核检查中，所发现的现象和问题，多是以鼓励、说教为主。
以后的纪检监察工作，党支部以党风廉政建设责任制落实为目标，把对领导干部的权力监督作为重点，以经济领域的管理监督为主战场，从源头上预防和治理，为教育的新一轮发展提供坚实的政治保障和纪律保障。
（一）进一步加强学习，做好反腐倡廉思想工作。组织学习、宣传、贯彻党的十七届五中全会和中纪委十七届五中全会精神，
深刻领会新形势下反腐倡廉的重大意义，认真贯彻落实中央纪委印发的《关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》的通知，对今后反腐倡廉工作多措并举，狠抓落实，推动反腐败斗争深入开展。
（二）进一步贯彻落实党风廉政建设责任制。继续把党风廉政建设作为党的建设的重要内容，与学校建设，精神文明建设和其他业务工作紧密结合，一起部署，一起落实，一起检查，一起考核，深入推动领导干部廉洁自律工作。
①严格执行 “治庸问责”工作机制。严禁擅离岗位，擅离职守；严禁网上聊天；严禁中餐饮酒，做到不迟到不早退，不擅离岗位，做到依法从教。
②深化校务公开，及时公布办事的程序、规则、标准和结果，方便群众办事，保障教师的知情权，接受教师监督。
③进一步规范考核奖罚措施，建立责任追究制。对管理工作中干部不作为、乱作为以及存在问题突出的人、进行“责任追究”，对有群众投诉的，一律追查到底；对违反规定的，一律严肃处理；对廉政建设不力的，一律追究责任；对在廉政建设活动中表现突出的先进个人、先进集体给予表彰奖励。
（三）进一步抓好领导干部的廉洁自律教育
要组织广大党员领导干部认真学习党中央关于党风廉政建设的要求和精神，深入开展主题教育，通过正反两方面的典型进行教育，大力宣传克已奉公，清正廉洁，艰苦奋斗，全心全意为人民服务的先进事迹，剖析违法违纪的典型案件，教育党员教师干部弘扬正气，反对歪风，增强法制观念，在思想上筑起防止腐败 “两条防线”，自觉做到拒腐防变。
今后，我们将会在上级教育行政部门的领导下，充分发挥学校党支部的工作职能，为全面推进我校的教育教学改革做出更大贡献！
八步区桂岭中学党支部
2014年12月10日