种鸡场办公室工作总结

办公室x月份工作总结

1、能够及时有效的完成总经理布置的相关工作，但是对于临时出现的工作出现应对不及时的情况，在具体工作中存在不够细致、细心的问题，以后要注意解决。

2、虽然完成了团建、固定资产审核、安全检查等办公室日常工作，但是在这几项工作中有存在拖沓的现象，没有形成及时有效的审核和检查，特别是在相关制度的下达上，没有及时落实，这个在以后的工作中要重点避免，对出现的工作要第一时间有针对性的进行处理和解决，杜绝有拖沓现象的出现，节约工作时间，提升工作效率。

3、对工作细节的把控还有所欠缺，在美化厂区、招待客人的细节上存在一定的着急现象，任何工作要有提前量，提前规划好应做好的事情，比如花池的布置、规划等，接待客人时，提前掌握好时间，对厂区、生厂区的卫生情况要随时关注，保证厂区、生产区日常的卫生，避免出现脏乱差情况的发生。

4、办公室于x月xx号接收社保工作，在社保工作接收时，劳动备案网站里只有x人，xx有劳动备案未增员，xx没有劳动备案也未进行增员，xxx未有劳动备案及增员，交接时未交待办公室；办公室上报总经理进行批复，x月份对上述x人进行劳动备案和社保增员；前期工作的不完善和交接工作的不详细，不仅增加了办公室的工作量，还要到社保进行繁琐的补救工作；以后办公室会对本身工作进行细致有效的安排，杜绝此类事情的发生。

5、在x月份的工作中，办公室得到了各场、各部门强有力的配合，无论是固产盘点，还是安全检查，还有制度的下达，都能及时有效的落实到位，感谢各场各部门的通力配合。

6、x月份，在xxxx部的帮助下，完成《液化气安全使用规范》、《通勤车安全管制度》、《办公室消防应急预案》、《安全生产事故应急预案》的制定及下发工作。

7、问题：

1、各生产场一线职工安全意识不强，存在得过且过的现象。

2、住宿人员有饮酒现象的发生。

3、各部门对周会、月会等会议记录不全，落实不到位现象。

4、各场对外来人员把控不到位，要坚决守好大门，进出做好消毒工作。

5、xxx/xxx鸡场彩钢瓦老化问题。

6、下达的通知及制度不能及时回复，。

7、大风、冰雹等恶劣天气对设备及人员造成人身伤害及财产损失。

8、在疫情期间的培训问题，要培养自己的培训力量。

9、健康和抢救问题。

10、招聘难的问题。

11、因工人加班或行政人员临时性加班造成通勤车多跑一趟。

x月份问题解决方案

1、加强培训力度，增强检查频率。

2、制定制度，不定期巡视检查，进行处罚。

3、撰写会议纪要，办公室跟进完成情况

4、随时抽检各种鸡场，加大处罚力度

5、对老化彩钢瓦进行喷漆。

6、加企业微信，逐一进行通知。

7、勤检查，多注意。

8、寻找培训课件，培养自己培训能力。

9、加强对各场场长和一线工人的健康培训，了解抢救常识和方式方法。

10、加强网络平台建设，充分利用微信、招聘网站、劳动局等一切可利用资源，加大招聘力度，全员行动

11、通勤车晚上只跑一趟；因为临时性工作和工作失误造成的加班，因为部门负责人未及时跟办公室沟通造成的加班，加班人员自行离场，公司不予派车及报销。

x月工作计划

1、针对企业宣传的薄弱之处，x月份必须完成宣传册、宣传片的制作，并发布。

2、下载相关培训视频，充分利用网络优势，在疫情期间不影响培训工作的进行

3、联合xx部、xxx部对各场各部门的固定资产进行最后的统计，确定正确数量及价格。

4、对企业有力的相关政策拿出方案，进行上报审批。

5、针对企业xxxx年上半年的工作情况，组织好企业半年总结会议，找出不足，对下半年的工作计划和目标进行阐述和规划，按照规划目标进行下半年工作的落实。

6、针对工作中出现的不良事件和问题，及时有效的落实各项规章制度，从根本上杜绝问题的出现和发生。

办公室

xxxx年x月x日