职教中心招生团务个人工作总结

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职教中心招生团务个人工作总结

职教中心招生团务个人工作总结

汤阴县职业技术教育中心  张宏刚

三年来,在校党总支的正确领导下,在主管校长的具体指导下,在全校教工的大力支持下,我具体负责的团务、招生、就业、学生党务等工作取得了一定的成绩,并取得了一定的创新,现将工作总结如下。

一、主要工作成绩

(一)加强理论学习,不断提高自身素质

我积极参加各种政治学习及教育活动,思想素质高,政治觉悟强,党性原则、大局观念强,自觉与党中央保持高度一致,踏实勤奋,决策果断,推动工作力度大;思维敏捷,思路清晰,有开拓创新精神,善于团结同志一道工作,事业心、责任感强,作风扎实深入,自我要求严格,努力提高自身在思想、文化、业务等方面的素质及能力,使自己逐步朝着“一专多能”型教师方向发展。

(二)踏实肯干,履行岗位职责

1.创新工作方法,开拓新渠道,努力扩大招生规模,提高生源质量,2016年招收新生1396人,2017年招收新生1456人,2018年招收新生1578人,招生数量逐年递增,且生源质量明显改善,扭转了学校招生难、生源质量差的被动局面,为学校的持续健康良性发展奠定了坚实基础。

2.积极推进校企合作,订单式培养工作,为学生对口、高薪、阳光、体面就业打下了良好基础。积极深化与联办企业--河南中帅医药科技股份有限公司的合作,策划召开了校企联谊活动,向“中帅”订单班学生发放奖学金、节日礼品等共计31200元,鼓舞了“中帅”班学生的学习积极性。挑选40余名学生到郑州中帅公司总部进行岗前培训,部分优秀毕业生已到汤阴中帅公司就业,服务县域经济发展。

3.分管的空乘旅游部在全校综合考核中位居七个级部之首,本科上线率达54%,受到领导、家长、学生的一致好评。

4.积极拓展国际化办学,推动泰国博仁大学、吞武里大学在学校设立了中泰文化交流基地,精心布置了展览馆,为学生打通了海外留学渠道。

5.为提升学校办学品位,服务正在建设的豫东北支线机场,超前谋划,增设了航空服务专业,聘请实训老师对学生进行技能培训,配发空乘制服,努力将航空服务专业打造成学校的特色专业,努力提高学生的综合素质。

6.精心组建了礼仪队,服务全县各级各类大型会议;组织青年志愿者分赴全县十个乡镇,服务全县的精准扶贫工作。

7.精心筹备组建了高考升学班,召开家长会,完善各项规章制度,促进升学班高效运转,打造了学校新的招生亮点。

8.负责河南省中职管理强校的档案整理、申报、迎检工作,使学校成为首批“河南省中等职业学校管理强校”;高标准完成了所承担的教育督导、教育教学质量评估、省校园文化建设示范校等档案整理、申报工作。

9.采集校园实景图片,精心设计了招生宣传册、招生微信宣传片,征集优秀毕业生访谈视频,设计了新的招生幻灯片,培训学生讲解员和初中优秀学生代表,协助拍摄学校宣传片,全力服务招生工作。

10.撰写学校讲解词,挑选培训礼仪队员、学生讲解员,高标准服务好各项迎检工作。

11.制定防流失工作方案,落实查班公示制度,有效降低了学生流失率。

12.常态化地强化对学生入党积极分子的培养,定期组织学生清理全校的垃圾箱。

13.成功申报了综合高中试验班,首次严格划定分数线招收学生,在保证生源数量的同时,全力提高生源质量,打造了学校新的招生亮点。

14.全力配合,积极推进,促成了我校和河南省商务中等职业学校联合办学,共同举办学前教育专业,为学前教育专业的发展,为学校招生创造了有利条件。

15.高起点谋划、高标准实施,在第27届海峡两岸周易论坛暨周易与现代化国际讨论会开幕式上组织1000名学生进行千人诵读《易经》,世界易经大会主席给予高度评价,县委书记称赞“千人诵读是开幕式上的最大亮点”。

16.组织师生参加了县委宣传部主办的“喜迎十九大”歌唱比赛,获全县二等奖,为学校赢得了荣誉。

17.高起点谋划、高标准实施,精心排练的“精忠战鼓”大型表演活动,在汤阴县2018“精忠报国.厚德传家”系列文化活动暨纪念岳飞诞辰915周年文艺展演活动中荣获一等奖,在服务全县运动会开幕式表演中获一致好评。

18.积极推进“汽车运用与维修”、“汽车整车与配件营销”两个新专业的招生,为学校深化校企合作,开展“理实一体化”教学创造了条件。

19.积极宣传我校见义勇为的“五风”好少年--付聪颖的先进事迹,整理的先进典型材料被收录进汤阴县“五风”建设践行社会主义核心价值观文艺作品集《五风花开新时代》一书。

(三)拼搏创新,收获累累硕果

三年来,校团委先后荣获河南省五四红旗团委、安阳市五四红旗团委、安阳市青年突击队、安阳市第三十次“我把知识献家乡”大中学生暑期社会实践活动优秀志愿服务队等荣誉;招生工作连年荣获安阳市“招生工作先进单位”等荣誉;推荐的孟文浩同学荣获“全国最美中职生”荣誉称号,见义勇为好青年付聪颖荣获安阳市“优秀团员”、“岳乡好青年”等荣誉。

二.存在问题

1.防流失工作未达到预期效果,需采取措施进一步降低流失率。

2.招生就业工作的精细化管理有待进一步加强。

三.建议及思考

1.全力加强专业教师队伍建设,强化实训课教学,真正让学生学到“真技术”,留人留心,提升学校认可度。

2.全力以赴搞好专业内涵建设,实实在在、静下心来、一心一意、全身心扑在内部管理上,在强化内部管理上动真格、下狠心,抓出让学生及家长心服口服的工作业绩。

3.统一思想、凝聚人心,形成同心同德、同甘共苦、干事创业的良好氛围,给真正想干事、能干事的人创设平台,真正让想干事的人有人生出彩的机会。

“奋斗伴随艰辛,希望与困难同在”,在今后的工作中,我将进一步加强学习,开拓创新,拼搏奉献,全力开创工作新局面,不负领导重托和同志们的厚望。

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