教师学习制度新版的知识精选
学校教师学习制度篇一为适应素质教育的需要,培养新世纪所需人才,任课教师必须不断更新教育理念和专业理论知识,不断充实和完善自我。为此,结合我校现有学习制度,重新制订完善我校任课教师业务学习制度。1、要正确认识继续...
学校教师管理制度篇一为加强支教教师教育教学工作常规管理,提升教师队伍综合索质,保证学校教育工作有序开展,全面提高学校教育教学质量,特制定《护驾小学支教教师管理制度》。1、师德师风方面:自觉遵守国家政策法规和学校...
中小学教师考勤制度明细篇一一、假期的种类及待遇1、节假日阳历年、春节、五一节、国庆节以政府部门的通知为准。三八妇女节女职工放假半天,五四青年节14周岁以至28周岁以下的放假半天。六一儿童节13岁以下的少年放假...
学校教师学习制度篇一为适应素质教育的需要,培养新世纪所需人才,任课教师必须不断更新教育理念和专业理论知识,不断充实和完善自我。为此,结合我校现有学习制度,重新制订完善我校任课教师业务学习制度。1、要正确认识继续...
教师奖惩制度篇一为了更好地抓好教学工作,提高教学质量。制定以下教学质量评估制度:1、执行教学质量与年度考核、职称(教师课堂教学评估)、奖金挂钩。2、教师所任教的学科学生总评成绩,在场统考中名列全场第一、第二、第三...
学习制度。篇一1、每周一次理论学习,由教研室或学校教导处组织。2、学习时间不准迟到、早退,无故缺席者按旷工处理。3、每次学习必须有计划、有组织、有目的,内容要实,主持人必须先备好学习内容,语言精炼,主题明确。4、学习...
与幼儿园教师有关的管理制度篇一1、在职人员无论何种原因(天灾人祸)除外,若下学期不在本园就职,务必提前三个月向本园提交书面或口头申请(通知),若突然不辞而别,或告知时间短于三个月,造成我园岗位空缺,我园将扣除最后一月工资...
教师业务学习制度篇一为适应素质教育的需要,培养新世纪所需人才,任课教师必须不断更新教育理念和专业理论知识,不断充实和完善自我。为此,结合我校现有学习制度,重新制订完善我校任课教师业务学习制度。1、要正确认识继续...
幼儿园教师请假制度篇一为进一步深化园内管理体制改革,健全幼儿园纪律制度,加强对教职工管理,完善有关规章制度,保证幼儿园正常的教学秩序,形成良好的教风,提高办学质量。结合我园实际情况,特制定我园教职工请假制度。第一章...
培训机构教学管理制度篇一一、指导思想紧紧围绕中小学教师继续教育培训管理办法的要求,通过培训,使我乡教师转变教育观念,提高教育教学能力、教育创新能力和教育科研能力,全面提升教师队伍的整体素质,促进教师专业化发展,适...
学校教师的管理制度篇一加强教师工作纪律,是提高教育教学质量的重要前提。为了进一步严肃教师工作纪律,提高教师工作效率,特制定如下制度:1、全体教师必须根据学校规定的时间按时上下班,不准迟到早退。上班时间必须认真工...
教师学习制度篇一一、指导思想为了进一步加强教师队伍政治思想及职业道德建设,提高全体教师的政治素质和教育教学理论水平及学科能力,切实保证基础教育的质量,加强青年教师教学基础理论和教学业务培训,抓好全体教师的政治...
教师管理制度篇一为了进一步完善学校的内部管理,更好地落实学校的教育教学常规,调动全体教师做好本职工作的积极性,根据区教办关于“转变工作作风,提高执行力”的文件精神和学校相关规定要求,特制定如下管理制度。一、出勤...
中小学教师职称制度改革范文篇一中小学教师职称制度改革:改革突出的特点有哪些现在的教师职称设置从正高级职称到员级5个等级,依次为正高级教师、高级教师、一级教师、二级教师、三级教师,与职称的正高、副高、中级、助...
关于年度学习计划篇一1、全年工作指导思想公司20__年度工作总体指导思想是:贯彻“以人为本”的经营管理理念,大力实施人才战略,加大人才培养力度,建立公司科学的内部管理机制,着力进行信息化建设,努力完成公司制定的各项年...
教师学习制度篇一学校教师学习制度1(一)教职工的政治、业务学习,以自学为主,每月集中学习两小时。集中学习的时间安排应相对固定,无特殊情况不得变动。(二)教职工必须按学校规定的时间参加集体学习,不迟到、不早退、不无故缺...
【导语】教师学习制度优选(范本10篇)由本站会员“尚数作丛”整理投稿精心推荐,小编希望对你的学习工作能带来参考借鉴作用。【目录】篇1:教师学习制度篇2:教师学习制度篇3:教师学习制度篇4:教师学习制度篇5:教师学习制度篇6...
幼儿园教研管理制度篇一一、学习及教研制度1、每周安排一次学习和教研活动时间。2、学习时做到严肃认真,不迟到、不早退、不闲聊、积极参加讨论、认真做好记录无特殊情况不得请假。3、外出学习时,事先准备好笔记本,不迟...
教师管理制度篇一为了进一步完善学校的内部管理,更好地落实学校的教育教学常规,调动全体教师做好本职工作的积极性,根据区教办关于“转变工作作风,提高执行力”的文件精神和学校相关规定要求,特制定如下管理制度。一、出勤...
学校教师考勤管理制度篇一一、出勤管理范围和内容(一)遵守作息时间。全体教师要增强工作责任感和使命感,以教师的职业道德严格要求自己,自觉遵守学校作息时间、按时上课、按时参加各种会议和各项活动。(二)根据规定请假。教...
中小学教师职称制度改革篇一一、改革试点的指导思想:坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,遵循教育发展规律,按照深化职称制度改革的方向和总体要求,建立与事业单位聘用制度和岗位管理制...
教师业务学习制度篇一一、每周一(单周)由教导处或教研组长组织举办业务学习。二、学习时间不准迟到、早退,无故缺席者作旷工处理并扣除该项考核积分。三、每次学习必须按计划,有领导、有组织、有目的,内容要实,主持人必须先...
检查评估篇一具体要求以《校本培训考核细则》为准。培训形式:篇二1、集中学习和分散学习相结合,点面相结合。每学期开学初的教师会上,由教科处布置本学期培训的重点内容要求、方法。以组为单位组织学习;通过集体备课、教...
教师考勤制度篇一为确保学校正常的工作秩序,保证充足的教学时间和工作时间,按时完成教学任务,提高教育教学质量,全体教师都要自学遵守考勤制度,按时上下课,按时坐班办公,按时参加会议及其他群众活动,不得无故缺勤。为此,特制定...
教师管理制度篇一1、骨干教师界定:被任定为县二、三层次骨干教师。2、骨干教师要求:(1)制定个人规划,并建立骨干教师档案。(2)忠诚人民的教育事业,模范履行教师职责,敬业奉献,具有良好的师德和高度的事业心、责任感,教书育人,为人...
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